学習院大学 大学案内2017
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先輩から受けた恩を後輩に伝えるメンタイを通して卒業生から指導を受け、その伝統を後輩に伝えていくことが使命だと感じている学生も少なくありません。4年生がサポーターとして後輩指導に加わり、その後、講師、リーダー講師と成長していくステップも構築されています。テクニックを学ぶ場ではなく、社会人とは何かを考えさせる場メンタイは、就職支援プログラムのひとつに位置づけられていますが、単に面接のハウツーを学ぶのではなく、講師自らが生き様を語り、「社会人とは何か」「働くとはどういうことか」を考えさせることを狙いとしています。同窓会組織「桜友会」が人員確保と人材育成を担うOB・OG講師の人員確保や人材育成、指導方法の統一化などを、同窓会組織である「桜友会」が組織的に行っています。卒業生の母校愛と25年の伝統が織りなす究極の就職支援プログラム『メンタイ』オリエンテーション・所作講座グループディスカッションスタートアップ・自己紹介・就職活動の流れ確認集団面接昼食自己分析・集団面接個人面接サポーター体験記まとめ・質疑応答 8 : 4 5 ~ 9 : 0 0 ~ 10 : 2 5 ~11 : 3 0 ~ 1 2 : 0 0~ 13 : 0 0~ 13 : 4 0~ 17 : 0 0 ~ 18 : 0 0 ~ 1日目conceptschedule 9 : 0 0 ~ 12 : 0 0 ~ 13 : 0 0 ~ 15 : 0 0~ 17 : 0 0 ~ 個人面接昼食交流戦(複数班でのグループ面接等)振り返り全体総括2日目2015年度に実施したスケジュール概要メンタイ面接対策セミナー卒業生在学生キャリアセンターGAKUSHUIN APPEALS面接対策セミナーメンタイGAKUSHUIN UNIVERSITY016

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